多元利益主體包括哪些
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探索企業(yè)非財務(wù)激勵的多元價值，軟福利的豐富內(nèi)涵與獨特作用
軟福利是企業(yè)非財務(wù)激勵的重要部分，包括職業(yè)發(fā)展、工作環(huán)境、員工關(guān)懷等，這些福利能夠提升員工滿意度，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，進(jìn)而提高工作效率和績效，提供培訓(xùn)機(jī)會可幫助員工提升技能，改善工作環(huán)境能增加員工舒適感，而充分的員工關(guān)懷則能增強(qiáng)員工歸屬感，企業(yè)在制定激勵政策時，應(yīng)注重軟福利的設(shè)置，以多元化的價值滿足員工需求，推動企業(yè)的...